Сфера деятельности предприятия и штат: реализация продуктов питания под торговой маркой Слобода.
Кол-во подчиненных:14 человек-миксовая команда.
Должность: Супервайзер компании ООО ЭФКО-майонезы, масло, кетчупы.
Должностные обязанности: Выставление планов команде торговых представителей. Ведение переговоров с крупными клиентами. Тренинг торгговых
предст. по продукции ООО ЭФКО. Разработка рекламных акций на территории. Переговоры с региональными дистрибьюторами. Расчет премий торговым и дстрибьютору.

Сфера деятельности предприятия и штат: Производство и реализация газированной и минеральной воды торговой марки

Сфера деятельности предприятия и штат: Производство и реализация продуктов питания.
Кол-во подчиненных:5 человек.
Должность: Руководитель отдела продаж и зам.директора по снабжению.
Должностные обязанности: Построение отдела продаж. Подбор персонала. Выставление планов продаж. Разработка региональных клиентов.

Сфера деятельности предприятия и штат: Реализация на заданной территории кисло-молочной продукции торговой марки ВБД и торговой марки «Агуша».
Кол-во подчиненных:6 человек.
Должность: Руководитель отдела продаж.
Должностные обязанности: Разбивка планов по подчиненным. Обучение персонала. Контроль работы. Выполнение поставленных задач. Проведение мероприятий связанных
с продвижением продукции. Начисление заработной платы сотрудникам. Проведение рекламных компаний увеличивающих долю рынка продукции и объем продаж. Анализ рынка.

Сфера деятельности предприятия и штат: поставка и продажа сельскохозяйственного оборудования и запасных частей-
Штат-2 чел.
Должность: директор
Должностные обязанности: Поиск и сбор заявок с покупателей на з/ч фирм « Case» и « New Holland» составление заявки. Отправка заявки в Германию.
Работа с Башкортостанской таможней. Получение товара. Таможенное оформление груза. Получение сертификатов, заключение санитарно-эпидемиологического заключения.
Доставка товара конечному покупателю. Работа по получению денежных средств. Отчеты в налоговой инспекции. Погашение кредита.
Поиск нового места работы: Работа сезонная. Ремонт техники составляет 4 месяца в году.

Сфера деятельности предприятия и штат: производство и продажа соковой группы торговой марки «Я», «Тонус», «Фруктовый сад», «Фрутто-няня», штат 28чел.
Должность: начальник группы торговых представителей
Количество подчиненных: 9
Должностные обязанности: ответственность за выполнение планов продаж на территории г. Уфы, по супермаркетам и городскому опту, составление маршрутизации,
выставление планов, обучение персонала технике продаж, контроль за дебиторской задолженностью, простановка задач, обучение персонала технике продаж,
проведение promo-акций, дегустаций, направленных на увеличение объемов продаж.
Причина увольнения: смена дистрибьютора, замена руководящего подразделения
Полученные профессинальные навыки и достижения: прохождение двух тренингов по технике ведения переговоров и технике продаж выдан диплом.

Сфера деятельности предприятия и штат: производство безалкогольных напитков «Kick», «Cool» и реализация их на территории г. Уфа и РБ.
Должность: начальник отдела продаж по работе с киосками и павильонами.
Количество подчиненных: 6
Должностные обязанности: организация нового направления по работе с киосками и павильонами в.г. Уфе, подбор персонала, проведение маршрутизации, простановка планов,
проверка дистрибьюции в городе, обучение и помощь подчиненным, ответственность за выполнение планов продаж на территории г. Уфы, планирование, составление
и проведение акций нацеленных на увеличение обьемов продаж.
Причина увольнения: перевод на должнолсть начальника группы торговых представителей ОАО ЭКЗ «Лебедянский»
Полученные профессинальные навыки и достижения: прохождение тренинга «Техника ведения переговоров» в г. Екатеринбурге

Сфера деятельности предприятия и штат: производство кисло-молочной продукции и реализация их на рынке РБ
Должность: региональный торговый представитель по оптовым продажам
Количество подчиненных: 8
Должностные обязанности: работа с регионами РБ (г. Нефтекамск, г. Октябрьский, г. Салават, г. Стерлитамак, р.п. Чишмы, Давлеканово) и с дистрибьютором в г. Уфа,
обучение персонала дистрибьютора технике ведения продаж, открытие филиала в Уфе, оформление всей документации, аренда складских помещений, аренда автомобилей
с термо-холодильниками для доставки продукции по магазинам, брендирование авто, составление маршрутизации для торговых представителей, закрытие филиала.
Причина увольнения: отсутствие карьерного роста
Полученные профессинальные навыки и достижения: прохождение двух тренингов в г. Москва по работе с дистрибьюторами, одного тренинга «Техника ведения продаж»
в г. Самара-выдан диплом

Сфера деятельности предприятия и штат: производство и продажа на территории РБ жевательной резинки торгвой марки «Ригли»
Должность: торговый представитель с переводом на должность супервайзера
Количество подчиненных: 5 торговых агентов
Должностные обязанности: набор торговых представителей, распределение по районам, простановка планов, контроль за работой торговых агентов,
составление маршрутизации, работа в г. Стерлитамак.
Причина увольнения: отсутствие карьерного роста